تعدیل گسترده نیرو در مایکروسافت
در یکی از بزرگ‌ترین موج‌های تعدیل نیرو در سال‌های اخیر، شرکت مایکروسافت اعلام کرد که حدود ۹۰۰۰ نفر از کارکنان خود را در سراسر بخش‌ها، از جمله واحد Xbox، اخراج کرده است. این تصمیم بخشی از استراتژی جدید شرکت برای تمرکز بر حوزه‌های دارای رشد استراتژیک مانند هوش مصنوعی و فضای ابری عنوان شده است.
تأثیر بر واحد Xbox و استودیوهای بازی‌سازی
بر اساس گزارش‌ها، این تعدیل‌ها به شدت بر بخش بازی‌سازی مایکروسافت تأثیر گذاشته‌اند:
- استودیو King (سازنده بازی Candy Crush): حدود ۱۰٪ از کارکنان خود را از دست داده است.
- ZeniMax Media و تیم‌های بازاریابی آن در لندن و مریلند نیز تحت تأثیر قرار گرفته‌اند.
- استودیو Turn 10 (سازنده Forza Motorsport): گزارش شده که تا ۵۰٪ از نیروهای خود را از دست داده است.
- پروژه‌هایی مانند Everwild از استودیو Rare و حتی نسخه جدید Perfect Dark نیز لغو شده‌اند.
دلایل پشت پرده این تصمیم
طبق یادداشت داخلی منتشرشده توسط Phil Spencer، مدیرعامل بخش گیمینگ مایکروسافت، این تصمیمات برای «افزایش چابکی سازمانی» و تمرکز بر فرصت‌های دارای بیشترین پتانسیل اتخاذ شده‌اند. او تأکید کرده که این تغییرات بازتابی از عملکرد یا استعداد کارکنان نیست، بلکه بخشی از یک استراتژی بلندمدت برای موفقیت پایدار است.
آیا این پایان راه است؟
این چهارمین موج بزرگ تعدیل نیرو در بخش گیمینگ مایکروسافت طی ۱۸ ماه گذشته است. پیش از این، در ژانویه ۲۰۲۴ حدود ۱۹۰۰ نفر و در ماه مه همان سال نیز چندین استودیو از جمله Arkane Austin و Tango Gameworks تعطیل شده بودند.
جمع‌بندی
مایکروسافت با این تصمیمات نشان می‌دهد که در حال بازتعریف اولویت‌های خود در دنیای فناوری است. در حالی که تمرکز بر AI و زیرساخت‌های ابری افزایش یافته، بخش‌هایی مانند Xbox و استودیوهای بازی‌سازی سنتی در حال تجربه تغییرات اساسی هستند.
انتهای مطلب از دایان
